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Sportjugend Pfalz

Diversität – Vielfalt bewusst wahrnehmen und gestalten

Im interaktiven Online-Seminar beschäftigst du dich mit unterschiedlichen Lebensrealitäten, Perspektiven und Zugehörigkeiten. Anhand von Beispielen und im Austausch mit anderen Teilnehmenden beobachtest du, wie Vorannahmen, Sprache und institutionelle Rahmenbedingungen Begegnungen beeinflussen können. Du entwickelst Ansätze, um Vielfalt im eigenen beruflichen oder gesellschaftlichen Umfeld sensibel und konstruktiv zu berücksichtigen. Die gemeinsame Arbeit findet live online mit Austausch- und Reflexionsphasen statt.

Details auf einen Blick

Angebotsnummer
257831
Veranstalter
Sportjugend Pfalz
Zeitraum
Bisheriger Termin: 10.03.2025
Planungsstand
Dieser Kurstermin ist abgeschlossen. Frage den Verein, ob und wann ein neues Angebot geplant ist.
Lernform
Online-Seminar (synchron)
Uhrzeit
00:00–00:00 Uhr
Lernumfang
3,0 Lerneinheiten
Online-synchron
3,0 Lerneinheiten
Ort
Sportbund Pfalz, Geschäftsstelle, Paul-Ehrlich-Straße 28a, 67663 Kaiserslautern

Für wen ist das Angebot?

Das Angebot richtet sich an Erwachsene, die sich mit Diversität, wertschätzender Kommunikation und einem diskriminierungssensiblen Umgang mit unterschiedlichen Lebensrealitäten beschäftigen möchten. Angesprochen sind insbesondere Personen, die ihr Handeln im beruflichen, pädagogischen, ehrenamtlichen oder gesellschaftlichen Umfeld reflektieren und weiterentwickeln möchten. Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.

Das erwartet dich

Im Mittelpunkt stehen grundlegende Begriffe und Perspektiven zu Diversität, Vielfalt, Zugehörigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe. Betrachtet wird, wie Identitätsmerkmale und Lebenslagen – etwa Herkunft, Sprache, Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion oder soziale Lage – miteinander verbunden sein können. Die Teilnehmenden befassen sich mit Vorurteilen, Stereotypen, Diskriminierung und unterschiedlichen Formen von Benachteiligung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf diskriminierungssensibler Sprache und Kommunikation im Alltag, im Beruf und in Gruppen. Außerdem werden Handlungsmöglichkeiten für einen respektvollen Umgang mit Vielfalt sowie für die Gestaltung zugänglicher und teilhabeorientierter Situationen entwickelt.

Das nimmst du mit

Die Teilnehmenden können zentrale Begriffe der Diversitäts- und Diskriminierungssensibilität verständlich einordnen. Sie erkennen, wie unterschiedliche Zugehörigkeiten und Lebensbedingungen Wahrnehmungen, Chancen und Beteiligungsmöglichkeiten prägen können. Anhand konkreter Situationen reflektieren sie eigene Wahrnehmungen, sprachliche Gewohnheiten und mögliche Vorannahmen. Sie können diskriminierende Muster in Kommunikation und Rahmenbedingungen aufmerksamer wahrnehmen und angemessene Reaktionen entwickeln. Für das eigene berufliche oder gesellschaftliche Umfeld übertragen sie Impulse auf einen respektvollen, zugänglichen und vielfaltssensiblen Umgang.